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人才理念

人才理念:

人才是公司最重要的資本。

公司致力于不斷優(yōu)化人才發(fā)展激勵機(jī)制,吸引保留行業(yè)優(yōu)質(zhì)人才,形成事業(yè)共同體、打造命運(yùn)共同體。



人才培養(yǎng)

人才培養(yǎng):

結(jié)合公司發(fā)展需要,公司建立了多元的職業(yè)發(fā)展體系,覆蓋研發(fā)類、生產(chǎn)質(zhì)量類、營銷類、職能類,為員工提供了清晰的多通道發(fā)展路徑。

基于員工發(fā)展的不同需求,有針對性地開展不同形式、內(nèi)容的學(xué)習(xí)項(xiàng)目。

持續(xù)完善人才梯隊建設(shè),通過訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合的人才培養(yǎng)項(xiàng)目,賦能人才、提升組織活力,助力企業(yè)與員工持續(xù)發(fā)展。

薪酬福利

薪酬福利:

公司提供有競爭力的薪酬福利體系,根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定公司的總體薪酬策略,以保證吸引、激勵并留住優(yōu)秀的人才。

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